Cámara y Garrigues han analizado esta mañana la Reforma
Laboral en un abarrotado salón de actos de la institución cameral.
El experto laboralista del despacho Garrigues, Fernando Beltrán, ha subrayado esta
mañana en la Cámara de Comercio que “el
marco de relaciones laborales que nos deja la Reforma Laboral aprobada por el
Gobierno ha dado el paso definitivo para que entremos en un modelo laboral
claramente democrático”. Esta palabras las ha pronunciado en el transcurso
de su intervención en una jornada empresarial que ha organizado la Cámara y
Garrigues, en un abarrotado salón de actos de la institución cameral, para
explicar a las empresas las claves de la Reforma Laboral.
No en vano, según la teoría de Fernando Beltrán, “hasta la fecha nos regíamos por un marco de
relaciones laborales más propio de modelos autoritarios”. El abogado ha
afirmado que “la Reforma Laboral nos
equipara con legislaciones laborales que existen ya en otros países de Europa”,
por lo que, en principio, “nos puede
igualar en competitividad”. En su intervención a los medios de comunicación
en el descanso de la jornada también ha destacado que “la Reforma es la puerta de entrada para que podamos empezar a cambiar
las cosas. Los problemas estaban diagnosticados: hacía falta moderación
salarial, flexibilidad, etc., por lo que el Gobierno sólo ha hecho lo que tenía
que hacer”.
La Reforma Laboral, ha continuado Beltrán, “ayudará a gestionar más eficazmente los
recursos humanos para que seamos capaces de crear empleo” y ha añadido que
“será bueno que se reflexione de verdad,
porque es una reforma de calado y que incluso dará más poder a los propios
sindicatos a la larga, porque tendrán más peso”. Beltrán ha quitado hierro
al hecho de que se pretenda simplificar la reforma como un simple abaratamiento
del despido, ya que “lo importante es el
cambio”.
“Esta reforma se ha diseñado para que el empresario cree puestos de
trabajo y si éste tiene condiciones de contratar para ser más competitivo
seguro que creará puestos de trabajo y no despedirá”, concluyó el experto
laboralista.
Fernando Beltrán Aparicio, junto a su hijo, Fernando Beltrán Lezaun, ha ofrecido
esta jornada, que ha sido inaugurada por el director general de la Cámara de
Comercio, Florencio Nicolás, quien
ha explicado que la Cámara ha organizado esta conferencia dada la significativa
importancia que el Real Decreto aprobado el pasado 11 de febrero tiene para las
empresas riojanas y su inmediata puesta en vigor.
Aspectos como la intermediación laboral, el contrato de formación
y aprendizaje, el cheque de formación, el contrato de trabajo por tiempo
indefinido de apoyo a los emprendedores, el contrato a tiempo parcial, el
teletrabajo o las medidas para favorecer la flexibilidad interna de las empresas
como alternativa a la destrucción de empleo o la negociación colectiva y la
objetivación de las causas de despido y el fondo de garantía salarial serán,
entre otros temas, han sido objeto de detallada explicación y de un posterior
debate entre los asistentes a la jornada.
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