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El Gobierno de La Rioja y la UR firman un convenio para que alumnos del Grado en Trabajo Social realicen prácticas en la Administración

La consejera de Administración Pública, Concepción Arruga, y el rector de la Universidad de La Rioja, José María Martínez de Pisón, han firmado hoy un convenio de colaboración para la realización de prácticas por parte de los estudiantes del Grado de Trabajo Social de la UR en las diferentes unidades, organismos e instituciones del Gobierno de La Rioja. 
El acuerdo, fruto de la colaboración entre ambas instituciones, y de naturaleza académica-administrativa, permitirá completar la formación de doce estudiantes universitarios en un régimen de prácticas regladas y obligatorias en organizaciones administrativas durante este curso académico.
De esta forma, la próxima semana cinco alumnos iniciarán sus prácticas en las Consejerías de Presidencia y Justicia, así como en Salud y Servicios Sociales.  El resto irán incorporándose progresivamente.
Este período de prácticas –o practicum- lo llevan a cabo, concretamente, los alumnos de tercer y cuarto curso del Grado en Trabajo Social con el fin de que adquieran y sean capaces de demostrar un conjunto de competencias generales y específicas que les capaciten para el desempeño profesional como trabajador social. Las prácticas estarán supervisadas por un tutor profesional y por un profesor de la Universidad de La Rioja, y basadas en el método de aprendizaje-servicio (APS); es decir, que el alumno aprende mientras presta un servicio.
Esta formación práctica que consta de 675 horas es progresiva. En el tercer curso los alumnos realizarán las prácticas de Estudio Diagnóstico que consisten en realizar, en su habitual lugar de estudio, un análisis de una realidad o problema social determinado llevando a cabo una propuesta de intervención social. Superado este periodo el alumno iniciará las prácticas de Intervención Social en alguna de las diferentes unidades de la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
Desde el año el 2003 el Gobierno de La Rioja colabora con la Universidad de La Rioja para la realización de estas prácticas formativas para alumnos de trabajo social, que ahora se renueva adaptándose al Plan Bolonia. Desde entonces, 42 alumnos se han beneficiado de esta formación.
Además, la Consejería de Administración Pública colabora con la Universidad en distintas materias competentes de la consejería. Dicha colaboración se materializa en distintos convenios como el de la colaboración científica, técnica o artística así como el desarrollo de cursos de especialización; el convenio de colaboración educativa en materia de practicum de derecho o el convenio de colaboración para el desarrollo de un programa de cooperación educativa.

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Pedro Sanz destaca la importancia de la colaboración entre la Universidad y las empresas para generar “riqueza, innovación y desarrollo”

El presidente regional felicita a los premiados por su “esfuerzo y dedicación” en la entrega de los Premios del Consejo Social de la Universidad de La Rioja.
El presidente de la Comunidad de La Rioja, Pedro Sanz, ha participado en la entrega de la cuarta edición de los Premios del Consejo Social de la Universidad de La Rioja, donde ha reconocido el “esfuerzo y dedicación” de los premiados, y ha subrayado “que constituyen un ejemplo para el resto de la comunidad universitaria y son un reflejo del amplio horizonte de oportunidades que pueden abrirse en unos momentos difíciles y complejos como los actuales”.
Asimismo, ha felicitado al Consejo Social de la Universidad de La Rioja “por su capacidad para generar riqueza, innovación y desarrollo, lo que nos va a permitir construir entre todos una región cada vez más competitiva”.
Además, Pedro Sanz ha recordado que este año se cumple el 20º aniversario de la creación de la Universidad de La Rioja, que según sus palabras, ha permitido a la sociedad riojana contar con un centro de formación, de conocimiento y de investigación, capaz de convertirse en motor de desarrollo cultural, económico y social. “Lo que se inició hace veinte años ha sido un éxito. Un éxito colectivo que tiene entre sus claves el apego a la tierra”.
El presidente del Ejecutivo riojano ha señalado que estos premios, convocados por el Consejo Social, “adquieren mayor importancia en estos momentos de crisis económica, porque ahora es más necesario que nunca impulsar un mayor acercamiento de los estudiantes universitarios a las demandas del mercado laboral y facilitar su acceso al mundo profesional”.
En su edición de 2012 estos galardones reconocen la colaboración Universidad-empresa, cuyo premio ha recaído en la empresa riojana ‘Geólica Innovations’, por su colaboración con la UR; y el premio al estudiante, que ha sido concedido a Andrés Díaz Gómez, licenciado en Derecho y máster en Derecho y Libertades Fundamentales, por su trayectoria académica.
También se ha entregado el premio a la Innovación Docente a la candidatura presentada por el profesor Francisco José García Izquierdo, del Departamento de Matemáticas y Computación; el premio a la investigación, que ha sido otorgado al Grupo de Estudios de Interacciones Metálicas y sus Aplicaciones (GEIMA), representado por el profesor José María López de Luzuriaga, del Departamento de Química. Finalmente, el premio a la transferencia del conocimiento, se ha concedido al Grupo de Modelado, Simulación y Optimización de Sistemas Industriales Eléctricos y de Fabricación Automatizada, encabezado por el profesor Emilio Jiménez, por la aportación a la mejora de la productividad y la competitividad de nuestras empresas.


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El proyecto europeo Metnano logra cinco patentes y nanomateriales con aplicaciones para envases de alimentos, automoción, textiles o calzado


Ha sido liderado por Interquímica con la colaboración de la Universidad de La Rioja, la Universidad de Pública de Navarra y el Instituto de Ciencias Aplicadas de Toulouse (Francia).
El proyecto europeo de Investigación y Desarrollo (I+D) “Metnano” ha conseguido cinco patentes en empresas y nanomateriales con aplicaciones directas en sectores como envases de alimentos, piezas de automoción, textiles, calzado y papel y cartón. Metano ha sido liderado por una entidad riojana, el Instituto de Tecnologías Químicas Emergentes de La Rioja (Interquímicas), y ha tenido como socios la Universidad de La Rioja, la Universidad Pública de Navarra y el Instituto Nacional de Ciencias Aplicadas de Toulouse.
Este proyecto tenía como objetivo crear una red de centro de I+D líderes en el campo de las nanotecnologías para fomentar el desarrollo de productos basados en nanomateriales con aplicación directa en la industria.
Enmarcado en el Programa de Cooperación Transfronteriza España-Francia-Andorra (Interreg IV), Metnano ha recibido financiación de Fondos FEDER por un importe total de 551.180 euros, el 65% del montante global, que ha ascendido a 847.969 eros. Concretamente, para La Rioja ha supuesto una inversión de 428.747,69 euros, si bien  278.686 euros se han financiado con los Fondos FEDER.
Resultados de Metnano
Los resultados obtenidos por el proyecto Metnano pueden ser utilizados en el desarrollo de numerosos productos. Sus principales aplicaciones se circunscriben a los sectores de envases de alimentos, piezas de automoción, textiles, calzado y papel y cartón. Concretamente podrían mejorar las prestaciones y características de plásticos: resistencia al fuego, conductividad, preservación del color ante el sol…; eliminar aromas extraños en bebidas como leche de soja o vino; reducir el peso en envases y materiales plásticos para reducir residuos y consumo de materiales o mejorar las propiedades superficiales en pinturas y barnices para que sean más duros y aguanten más.
El trabajo de investigación y desarrollo del proyecto Metnano ha sido dirigido desde el primer momento hacia la transferencia a la empresa. Como consecuencia han surgido cinco patentes que ahora son propiedad de empresas:
1- Patente sobre la fabricación y funcionalización de nanopartículas para su empleo en plásticos (patente en España).
2- Patente sobre eliminación selectiva de biomoléculas en bebidas (patente en España).
3- Patente para la producción de envases alimentarios mediante el empleo de nanocomposites plásticos (patente en Norte América).
4- Patente sobre la producción de recubrimientos de alta resistencia al desgaste y al rayado (patente en Europa).
5- Patente sobre producción de grafeno (patente en Europa).
Por otro lado, también se han desarrollado numerosas actividades de difusión y sensibilización, como publicaciones, cursos y asistencia a congresos de ámbito científico para acercar la nanotecnología al tejido productivo y divulgar su existencia e importancia.
Apoyo del Gobierno de La Rioja a la I+D
Esta apuesta por la atracción de proyectos y talento investigador, transferencia de tecnología y la aplicación de la nanotecnología a los sectores tradicionales son  objetivos compartidos por el Gobierno de La Rioja con el objetivo de promover la competitividad de las empresas: la consecuencia será desarrollo económico y, por tanto, creación de empleo de calidad.
Para ello, la ADER cuenta con diferentes líneas de apoyo dirigidas a incrementar el personal investigador en las empresas y centros tecnológicos para el desarrollo de actividades de I+D+; al desarrollo de proyectos de I+D, con prioridad para aquellas iniciativas vinculadas con la nanotecnología, la biotecnología y las TIC o a la participación de empresas riojanas en proyectos europeos de I+D+I.
Datos investigadores en La Rioja
El número de investigadores en La Rioja alcanzó en 2010 -último disponible de INE- la cifra de 857 personas y de 1.471 trabajadores como personal total en I+D+I, que incluye investigadores, tecnólogos, técnicos. Estos datos suponen un crecimiento con respecto al año anterior del 7,97% del personal total de I+D (superior a la evolución nacional que fue de 0,56%) y de un 11,78% en investigadores (también superior al experimentado por el conjunto nacional que fue de 0,63%).


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La ADER y la UR presentan una convocatoria con 15 becas para incorporar titulados en proyectos de I+D+i de empresas riojanas

El Gobierno regional, a través de la ADER, y la Universidad de La Rioja han presentado esta mañana la nueva convocatoria de becas para la incorporación de titulados universitarios en proyectos de I+D+i de empresas riojanas durante 2012, de la que se podrán beneficiar 15 jóvenes durante un año. El plazo para solicitar las becas, tanto por parte de los jóvenes como de las empresas y centros tecnológicos que quieran participar, está previsto que comience el próximo 1 de febrero y concluirá el 29 de febrero.
Esta nueva convocatoria se enmarca dentro del convenio de colaboración entre la Agencia de Desarrollo de La Rioja (ADER), la Universidad de La Rioja y la Fundación de la Universidad de La Rioja, para incorporar a 55 titulados universitarios en empresas y centros tecnológicos de La Rioja en tres años (19 en 2010, 21 en 2011 y 15 en 2012) en empresas o centros de investigación y cuenta con un importe total de 772.000 euros. Concretamente, la convocatoria de este año 2012 prevé la incorporación de 15 nuevos becarios para proyectos.
Estas becas, cuya duración máxima es de 12 meses, cuentan con una dotación económica de unos 1.100 euros mensuales, incluidos su seguridad social, financiados por la ADER y la UR, y con la cofinanciación del Fondo Social Europeo. Los becarios cuentan con tutores académicos y de empresa, que realizan un seguimiento del desarrollo de la beca, realizando visitas a empresas y controles periódicos de los trabajos realizados.
Este programa conlleva beneficios tanto para los becarios como para las empresas y los centros tecnológicos. Así, los becarios adquieren experiencia práctica en proyectos de I+D que incrementará sus posibilidades de inserción en el mundo laboral mientras que las empresas y los centros tecnológicos se benefician de la incorporación de titulados universitarios en sus equipos de I+D.
En las dos primeras convocatorias de 2010 y 2011 han participado 40 titulados universitarios, 23 mujeres y 17 hombres. La ingeniería industrial es la titulación que más becarios ha aportado (el 38%), seguido de Químicas, ingenierías agrícolas y biología y biotecnología.
Las convocatorias 2010 y 2011 han contado con la participación de 32 empresas y 8 centros tecnológicos y de investigación. Destacan los sectores industriales de agroalimentarias y químico-plástico y de servicios: empresas desarrolladoras de aplicaciones de tecnologías de la información y la comunicación (TIC).
Requisitos
Las becas están dirigidas a titulados universitarios, prioritariamente con perfiles científicos, demandantes de empleo, y domiciliados en La Rioja. Para su selección, se tendrá en cuenta la adaptación del currículum del candidato al perfil demandado por las empresas o que cuenten con conocimientos sobre dirección y gestión de la innovación, entre otros.
Por su parte, las empresas deberán tener centro de trabajo en La Rioja y en su selección como participantes del programa se priorizará las siguientes características: pymes, empresas de nueva creación, empresas con elevada actividad innovadora, empresas que no dispongan de unidades efectivas de I+D o empresas que en los últimos 3 años hayan empezado a presentar proyectos de I+D+i a la Administración, entre otros.
La ADER coordinará la selección de empresas que deseen recibir a un tecnólogo en su organización para trabajar en proyectos de I+D que ya estén en marcha (más información en las oficinas de la ADER en la calle Muro de la Mata, 13-14, ader@ader.es, www.ader.es,  y en teléfono 941- 291500).
Por su parte, la Fundación de La Universidad de La Rioja se encargará del proceso de selección de los becarios. Se puede obtener información a través del portal de empleo de la Universidad de La Rioja: uremplea.unirioja.es, y en la FUR: otri@adm.unirioja.es, www.unirioja.es y en el teléfono 941-299557.
Otra herramienta de ADER
Estas becas de I+D se complementan con la línea de ayudas de la ADER específicamente dirigidas a la contratación de tecnólogos e investigadores para el desarrollo de actividades de I+D+i (incluidas en la línea para la realización de proyectos de I+D+i: línea IDD), dentro de su Plan Estratégico de Subvenciones.
Estas ayudas están dirigidas a empresas que cuenten con un proyecto de I+D+i aprobado por las administraciones autonómica, nacional o comunitaria (en su defecto deberán presentar un plan de innovación que defina claramente las tareas del investigador o tecnólogo contratado).
Los conceptos subvencionables son:
-    Salarios y cargas sociales del técnico contratado durante un periodo máximo de 2 años
-    Formación específica vinculada a las tareas a desempeñar por el personal contratado.
Las ayudas económicas ascienden hasta el 100% para las contrataciones realizadas por los centros tecnológicos para el desarrollo de proyectos internacionales bilaterales durante un máximo de dos años por empresa y persona contratada y hasta el 50% en el resto de casos, durante un máximo de dos años por empresa y persona contratada.
Estas ayudas han posibilitado la contratación de 71 investigadores en los últimos cuatro años.
Datos investigadores en La Rioja
El número de investigadores en La Rioja alcanzó en 2010 -último disponible de INE- la cifra de 857 personas y de 1.471 trabajadores como personal total en I+D+I, que incluye investigadores, tecnólogos, técnicos. Estos datos suponen un crecimiento con respecto al año anterior del 7,97% del personal total de I+D (superior a la evolución nacional que fue de 0,56%) y de un 11,78% en investigadores (también superior al experimentado por el conjunto nacional que fue de 0,63%).


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La Universidad de La Rioja ofrece cuatro Cursos de formación permanente en Logroño y Calahorra

Los cursos se dirigen a ex alumnos de la Universidad de la Experiencia.
La Universidad de La Rioja ofrece cuatro Cursos de formación permanente, que se impartirán a partir del mes de febrero en Logroño y Calahorra, y que están dirigidos a los alumnos que han superado los tres módulos de la Universidad de la Experiencia.
La matrícula está abierta hasta completar las 50 plazas disponibles por curso. En Logroño se ofrecen los cursos de El estudio de las huella de los dinosaurios y Lenguaje publicitario y comunicación audiovisual; mientras que en Calahorra se impartirán Habilidades en expresión escrita y Psicología para la vida. Todos tienen una carga lectiva de 20 horas.
El objetivo principal de estos Cursos de Formación Permanente es mantener un espacio de formación, participación encuentro y convivencia entre adultos que comparten el interés por la cultura y la ciencia, y la voluntad de implicarse de forma activa en un proceso de aprendizaje.
Desde este curso académico 2011-2012, La Caixa se suma a la nómina de entidades que colaboran con la oferta de Cursos de Formación Permanente de la Universidad de la Experiencia en Logroño y Calahorra.  La Obra Social de La Caixa se une, así, al Gobierno de La Rioja, Ayuntamiento de Logroño, Ayuntamiento de Calahorra y Colegio Oficial de Psicólogos de La Rioja.


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